美國學者威廉?詹姆斯這樣說過:“人的思想是萬物之因。你播種一種觀念,就收獲一種行為;你播種一種行為,就收獲一種習慣;你播種一種習慣,就收獲一種性格;你播種一種性格,就收獲一種命運??傊?,一切都始于你的觀念?!边@一觀點同樣適應(yīng)于企業(yè)的生存發(fā)展,企業(yè)發(fā)展需要靈魂。云南海灃藥業(yè)有限公司位于玉溪市易門縣易門工業(yè)園區(qū)六街片區(qū)。公司肩負“優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品服務(wù)大眾健康”的企業(yè)使命,始終為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,做良心藥、放心藥。
成功的企業(yè)都是一樣的,失敗的企業(yè)各有各的不幸,成功的企業(yè)不能沒有靈魂——企業(yè)文化。海灃藥業(yè)的發(fā)展離不開企業(yè)文化的支撐。企業(yè)文化之一核心價值觀:責任、勤奮、服務(wù)、成長。保證醫(yī)用產(chǎn)品的質(zhì)量,提供安全有效的醫(yī)用產(chǎn)品,滿足消費者的藥用需求,以優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品服務(wù)大眾健康。從成功企業(yè)的實踐看,他們之所以能持續(xù)生存發(fā)展,一個共同特點是信守核心價值觀,在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展全過程中滲透,并內(nèi)化為員工的心靈深處,外化為員工的集體行為、習慣和性格,固化為規(guī)劃、制度和機制,從而形成企業(yè)的核心競爭力。因此,核心價值觀是企業(yè)文化的基石,是所有成功企業(yè)的文化基因。培育企業(yè)文化核心價值觀是提升企業(yè)核心競爭力的有效途徑和手段,優(yōu)秀的企業(yè)文化建設(shè)就是在不斷適應(yīng)歷史條件的變化中發(fā)展起來的,是在繼承和創(chuàng)新的辨證統(tǒng)一中前進的,只有尊重傳統(tǒng)、面對現(xiàn)實、改進創(chuàng)新、探索新路,企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。近年來公司也在不斷的培育和發(fā)展企業(yè)文化,靈魂越來越強大。我是海灃藥業(yè)前處理車間的一名生產(chǎn)操作工人,在廠里已經(jīng)三年多了,對企業(yè)文化有了新的認識;領(lǐng)導(dǎo)和藹可親,同事愛崗敬業(yè),公司發(fā)展日益壯大,更有強大的靈魂支撐,加入海灃這個大家庭未來可期。
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